为响应上级政策，进一步提升我院人员的工作积极性和活力，我院拟优化绩效工资分配结构，在此对优化基础性绩效工资改革进行调研，公开征集相关资料。请符合我院项目需求并具备合格资质，具有相应服务能力的公司将相关资料按要求，在规定的时间内送达我院报名地点参与调研。

一、项目需求

按照上级政策要求优化医院绩效工资分配结构，将基础性绩效工资占比提升至50%，探索建立基于岗位价值的基础性绩效工资分配体系，借此明确全院各序列岗位设置、岗位价值、岗位聘用及考核体系（尽可能量化），以此进一步激发人员工作积极性和活力。

二、报名时间

2024年 1月22日—2024年1月24日（3个工作日）

三、报名地点及联系方式

（一）报名地点：成都市温江区麻市街33号 成都市第五人民医院3号楼2楼组织人事部214办公室。

（二）联系人：温老师

（三）联系电话：028-82744824

（四）资料提交方式

1.现场报名

2.邮寄（只接收顺丰普快）

四、资料要求及注意事项

（一）合法的营业执照副本、税务登记证、组织机构代码证，已完成三证合一的企业只需提供三证合一的营业执照副本（复印件）。

（二）法人身份证（复印件）。

（三）法定代表人授权书（原件）。

（四）授权代表人身份证（复印件）。

（五）业绩证明资料：2020年1月至今为三甲医院改革基础性绩效工资的成功案例（须提供中标通知复印件或合同关键页复印件、绩效改革项目相关手续等证明文件）。

（六）项目设计方案（含报价）

（七）参与本项目的组织架构、组织实施方案、售后服务方案等。

（八）调研资料必须装订成书，散装资料视为无效。

（九）调研资料封面内容应包含公司名称、联系人（授权人代表）及联系方式并加盖公章。

注：所有资料必须密封装袋封口处加盖公章，否则视为无效！